77 keeli
English
Français
Español
Deutsch
Italiano
中文
हिंदी
العربية
Русский
Português
日本語
한국어
Türkçe
Polski
Nederlands
Magyar
Čeština
Svenska
Norsk
Dansk
Kiswahili
ไทย
বাংলা
فارسی
Tiếng Việt
Filipino
Afrikaans
Shqip
Azərbaycanca
Беларуская
Bosanski
Български
Hrvatski
Eesti
Suomi
ქართული
Kreyòl Ayisyen
Hawaiian
Bahasa Indonesia
Gaeilge
Қазақша
Lietuvių
Luganda
Lëtzebuergesch
Македонски
Melayu
Malti
Монгол
မြန်မာ
Norsk
فارسی
ਪੰਜਾਬੀ
Română
Samoan
संस्कृतम्
Српски
Sesotho
ChiShona
سنڌي
Slovenčina
Slovenščina
Soomaali
Basa Sunda
Kiswahili
Svenska
Тоҷикӣ
Татарча
ትግርኛ
Xitsonga
اردو
ئۇيغۇرچە
Oʻzbek
Cymraeg
Xhosa
ייִדיש
Yorùbá
Zulu
Õpipoisi režiim
10 Moodulid / ~100 lehekülgi
Nõustaja režiim
~25 Moodulid / ~400 lehekülgi
🎓
Looge sündmus
Tõhus suhtlemine juhtide jaoks
( 24 Moodulid )
moodul #1
Sissejuhatus tõhusasse suhtlemisse
Ülevaade tõhusa suhtlemise tähtsusest juhtide jaoks
moodul #2
Suhtlusstiilide mõistmine
Erinevate suhtlemisstiilide ja nende mõju uurimine juhtimisele
moodul #3
Verbaalsed suhtlemisoskused
Arendades tõhusad verbaalsed suhtlemisoskused juhtide jaoks
moodul #4
Mitteverbaalsed suhtlemisoskused
Mitteverbaalsete näpunäidete ja kehakeele jõud juhtide suhtluses
moodul #5
Aktiivne kuulamine
Aktiivse kuulamise kunst ja selle tähtsus tõhusas suhtlemises
moodul #6
Suhtlemisbarjäärid
Töökohal levinud suhtlusbarjääride tuvastamine ja ületamine
moodul #7
Tõhusad koosolekud
Tõhusate koosolekute läbiviimise ja tootlikkuse suurendamise strateegiad
moodul #8
Esitlusoskused
Tõhusate esitlusoskuste arendamine juhtidele
moodul #9
Tõhusalt kirjutamine
Kirjaliku suhtluse, sh meilide ja aruannete parimad tavad
moodul #10
Kultuuridevaheline suhtlus
Tõhus kultuuride ja keeltevaheline suhtlus
moodul #11
Konfliktide lahendamine
Tõhusa suhtluse kasutamine konfliktide lahendamiseks ja läbirääkimisteks
moodul #12
Usalduse loomine
Tõhusa suhtluse roll usalduse loomisel meeskonnaliikmete ja sidusrühmadega
moodul #13
Tagasiside andmine
Konstruktiivse tagasiside andmine, mis motiveerib ja inspireerib meeskonnaliikmeid
moodul #14
Tagasiside saamine
Tagasiside saamise kunst ja selle kasutamine juhtimise tõhususe parandamiseks
moodul #15
Digitaalne suhtlus
Tõhus suhtlus digitaalajastul, sh sotsiaalmeedia ja meili etikett
moodul #16
Jutuvestmine juhtidele
Jutuvestmise kasutamine meeskondade inspireerimiseks ja motiveerimiseks
moodul #17
Tõhus suhtlemine kriisiolukordades
Tõhusa suhtluse strateegiate väljatöötamine kriisi või muutuste ajal
moodul #18
Virtuaalsete meeskondade juhtimine
Tõhus suhtlus strateegiad virtuaalsete meeskondade juhtimiseks
moodul #19
Tagasisideahelad
Tagasisideahelate loomine pideva täiustamise ja kasvu soodustamiseks
moodul #20
Suhtluskultuuri loomine
Organisatsioonis avatud ja tõhusa suhtluse kultuuri loomine
moodul #21
Suhtlusmõõdikud
Suhtlusstrateegiate tõhususe mõõtmine ja täiustamist vajavate valdkondade kindlakstegemine
moodul #22
Tõhusa suhtluse juhendamine
Coachingu kasutamine suhtlusoskuste parandamiseks meeskondades ja organisatsioonides
moodul #23
Suhtlemine ja emotsionaalne intelligentsus
Tõhusa suhtluse ja emotsionaalse intelligentsuse seos juhtimises
moodul #24
Kursuse kokkuvõte ja kokkuvõte
Järgmiste sammude kavandamine juhtide karjääri tõhusas suhtluses
Kas olete valmis õppima, jagama ja konkureerima?
Looge oma sündmus kohe
Keeleõppe assistent
häältoega
Tere! Kas olete alustamiseks valmis? Testime teie mikrofoni.
▶
Alusta kuulamist
Autoriõigus 2025 @ wizape.com
Kõik õigused kaitstud
KONTAKT - MEIEGA
PRIVAATSUSPOLIITIKA