módulo #1 Introducción al coaching Definición de coaching, sus beneficios y diferencias con la mentoría
módulo #2 El papel del entrenador Explorando el rol, las responsabilidades y las habilidades de los entrenadores
módulo #3 Introducción a la Mentoría Definición de mentoría, sus beneficios y diferencias con el coaching
módulo #4 El papel del mentor Explorando el rol, las responsabilidades y las habilidades de los mentores
módulo #5 Principios clave del coaching y el mentoring Comprender los principios básicos, la ética y las mejores prácticas
módulo #6 Escucha eficaz Comprender la escucha activa, su importancia y técnicas
módulo #7 Preguntas efectivas Comprender el arte de hacer preguntas, los tipos de preguntas y cuándo usarlas
módulo #8 Establecer metas y expectativas Comprender los objetivos SMART, establecer expectativas y crear un plan de acción
módulo #9 Dar y recibir retroalimentación Comprender la importancia de la retroalimentación, cómo dar y recibir retroalimentación constructiva
módulo #10 Creando una cultura de coaching Entender cómo crear una cultura que respalde el coaching y la mentoría
módulo #11 Inteligencia emocional y coaching Comprender la inteligencia emocional, la autoconciencia y la empatía en el coaching
módulo #12 Uso de herramientas y ayudas visuales Comprender el uso de ayudas, herramientas y técnicas visuales en el coaching
módulo #13 Cómo afrontar situaciones difíciles Entender cómo manejar situaciones de coaching delicadas o difíciles
módulo #14 Coaching para la mejora del rendimiento Entender cómo entrenar para mejorar el rendimiento y el logro de objetivos
módulo #15 Entrenamiento grupal Comprender los principios y técnicas del coaching grupal
módulo #16 El papel del mentor Comprender el rol, las responsabilidades y las habilidades de los mentores
módulo #17 Construyendo una relación de mentoría Entender cómo construir una relación de mentoría sólida
módulo #18 Mentoría para el desarrollo profesional Entender cómo ser mentor para el desarrollo y avance profesional
módulo #19 Mentoría para el desarrollo del liderazgo Entender cómo ser mentor para el desarrollo del liderazgo y la sucesión
módulo #20 Cómo superar los desafíos de la mentoría Comprender cómo superar los desafíos y obstáculos más comunes en la mentoría
módulo #21 Mentoría intercultural Comprender la importancia de la tutoría intercultural y cómo abordar las diferencias
módulo #22 Mentoría en un entorno virtual Comprender los principios y técnicas de la mentoría virtual
módulo #23 Mentoría para la diversidad, la equidad y la inclusión Comprender la importancia de la mentoría para la diversidad, la equidad y la inclusión
módulo #24 Medición del impacto de la mentoría Entender cómo medir el impacto y la eficacia de los programas de mentoría
módulo #25 Mejores prácticas en mentoría Comprender las mejores prácticas, los errores más comunes y las lecciones aprendidas en la mentoría
módulo #26 Implementación de un programa de coaching o mentoría Entender cómo implementar un programa de coaching o mentoring en una organización
módulo #27 Mantener una cultura de coaching o mentoría Entender cómo mantener una cultura de coaching o mentoring a lo largo del tiempo
módulo #28 Evaluación de la eficacia del coaching y la mentoría Entender cómo evaluar la efectividad de los programas de coaching y mentoring
módulo #29 Conclusión y revisión Revisión de las conclusiones clave y las mejores prácticas en coaching y mentoring
módulo #30 Resumen y conclusión del curso Planificación de los próximos pasos en la carrera de Coaching y Mentoring
