77 tillar
Logo

Shogird rejimi
10 Modullar / ~100 sahifalar
Sehrgar rejimi
~25 Modullar / ~400 sahifalar
🎓
Tadbirni yarating

Mijozlarni ushlab turish strategiyalari
( 30 Modullar )

modul #1
Mijozlarni ushlab turishga kirishish
Mijozlarni ushlab turishning ahamiyati va uning biznes oʻsishi va rentabelligiga ta'sirini oʻrganing.
modul #2
Mijozlarning xulq-atvorini tushunish
Mijozlarning psixologiyasi, xatti-harakatlari va samarali ushlab turish strategiyalarini ishlab chiqish motivlari haqida bilib oling.
modul #3
Mijozlarni ushlab turishning asosiy tamoyillari
Mijozlarni ushlab turishning asosiy tamoyillarini, jumladan ishonchni mustahkamlash, qiymat berish va shaxsiylashtirishni kashf eting.
modul #4
Mijozlarni sotib olish narxi va ushlab turish
Moliyaviy oqibatlarni tushunish mijozlarni jalb qilish va ushlab turish va nima uchun ushlab turish muhim ahamiyatga ega.
modul #5
Mijozlarni ushlab turish stavkasini hisoblash
Taraqqiyotni kuzatish va yaxshilash kerak bo'lgan sohalarni aniqlash uchun mijozlarni ushlab turish stavkalarini o'lchash va hisoblashni o'rganing.
modul #6
Yuqori- Xavfli mijozlar
Xavf ostida bo'lgan mijozlarni aniqlash va ishdan chiqishning oldini olish strategiyalarini ishlab chiqish.
modul #7
Samarali aloqa strategiyalari
Ishonch va sodiqlikni mustahkamlash uchun mijozlar bilan qanday samarali muloqot qilishni o'rganing.
modul #8
Shaxsiylashtirish va segmentatsiya
Mijozlarning tajribasini shaxsiylashtirish va maqsadli saqlab qolish uchun auditoriyani segmentlarga ajratish strategiyalarini o‘rganing.
modul #9
Omnichannel Engagement
Mijozlarning qoniqishi va sodiqligini oshirish uchun bir nechta kanallar bo‘ylab uzluksiz tajribani qanday yaratishni kashf eting.
modul #10
Mijozlarning sodiqligini oshirish. Dasturlar
Saqlash uchun samarali sodiqlik dasturlarini ishlab chiqish va amalga oshirishni o'rganing.
modul #11
Saqlash uchun ma'lumotlar va tahlillardan foydalanish
Saqlash strategiyalari va muvaffaqiyatini o'lchash uchun ma'lumotlar va tahlillardan qanday foydalanishni o'rganing.
modul #12
Xodimlarni jalb qilish va vakolatlarini kengaytirish
Mijozlarning ajoyib tajribasini taqdim etishda xodimlarni jalb qilish va vakolatlarini oshirish muhimligini kashf eting.
modul #13
Mijozlarning fikr-mulohazalari va so‘rovlari
Ushlab ketishni yaxshilash uchun mijozlarning fikr-mulohazalarini qanday yig‘ish va ularga amal qilishni o‘rganing.
modul #14
Churned Mijozlar uchun qaytarib olish strategiyalari
Siz bilan biznes yuritishni toʻxtatgan mijozlarni qaytarib olish strategiyalarini ishlab chiqish.
modul #15
Mijozlarning qoniqishini oʻlchash va yaxshilash
Qanday qilib ushlab qolish uchun mijozlar qoniqishini oʻlchash va yaxshilashni oʻrganing. .
modul #16
Referallar kuchidan foydalanish
Yangi biznesni boshlash va uni saqlab qolish uchun mijozlar tavsiyalarini qanday rag‘batlantirishni o‘rganing.
modul #17
Unutilmas mijozlar tajribasini yaratish
Sodiqlik va ishonchni mustahkamlovchi esda qolarli tajribalarni qanday yaratishni kashf eting. diskni ushlab turish.
modul #18
Saqlash strategiyalarini CRM bilan integratsiya qilish
Hisobni saqlash strategiyalarini mijozlar bilan munosabatlarni boshqarish (CRM) tizimlari bilan qanday integratsiya qilishni o'rganing.
modul #19
O'sish uchun saqlash strategiyalarini miqyosda saqlash
Ushlab qolish strategiyalarini qanday kengaytirishni o'rganing. biznesingiz o'sib ulg'aygan sari.
modul #20
Umumiy saqlash xatolari va ulardan qanday qochish kerak
Ushlab ketishga zarar etkazishi mumkin bo'lgan umumiy xatolarni aniqlang va ulardan qanday qochishni o'rganing.
modul #21
Turli sanoatda saqlash bo'yicha eng yaxshi amaliyotlar
Mijozlarni ushlab turish bo‘yicha sohaga oid eng yaxshi amaliyotlarni o‘rganing.
modul #22
Texnologiyaning ushlab turishdagi roli
Mijozlarni ushlab turish strategiyalarini qo‘llab-quvvatlash va yaxshilashda texnologiyadan qanday foydalanish mumkinligini kashf eting.
modul #23
AI va avtomatlashtirishning ta'siri Saqlash
AI va avtomatlashtirishning mijozlarni ushlab turishga ta'sirini va muvaffaqiyatga erishish uchun ushbu texnologiyalardan qanday foydalanishni o'rganing.
modul #24
Raqobatbardosh bozorda ushlab turishga ustuvor ahamiyat berish
Raqobatbardosh bozorda ushlab turish va biznesingizni farqlashni o'rganing. raqobatdan.
modul #25
Mijozlarga yo'naltirilgan madaniyatni yaratish
Qanday qilib mijozlarga yo'naltirilgan madaniyatni saqlab qolish va sodiqlikka turtki bo'lishini kashf eting.
modul #26
Ushlab qolish sa'y-harakatlarining ROIni o'lchash
Qanday qilishni o'rganing. Saqlash harakatlarining sarmoya daromadini (ROI) o'lchang va ma'lumotlarga asoslangan qarorlar qabul qiling.
modul #27
Keys tadqiqotlari: Muvaffaqiyatli saqlash strategiyalari
Mijozlarni ushlab qolishning muvaffaqiyatli strategiyalari va olingan saboqlarning real misollarini o'rganing.
modul #28
Umumiy saqlash muammolarini yengib o'tish
Umumiy ushlab turish harakatlariga to'sqinlik qilishi mumkin bo'lgan umumiy muammolarni hal qiling va ularni bartaraf etish strategiyalarini o'rganing.
modul #29
Mutaxassislar darajasidagi korxonalar uchun ilg'or ushlab turish strategiyalari
Yuqori darajadagi biznes uchun mijozlarni ushlab turishning ilg'or strategiyalarini o'rganing. etuklik va murakkablik darajasi.
modul #30
Kursning yakuni va xulosasi
Mijozlarni ushlab turish strategiyasi karerasida keyingi qadamlarni rejalashtirish


Til o'rganish bo'yicha yordamchi
Ovozli yordam bilan

Salom! Boshlashga tayyormisiz? Keling, mikrofoningizni sinab ko'raylik.
  • Logo
Bizning ustuvor vazifamiz - tokenni chiqarishni ko'rib chiqishdan oldin jonli hamjamiyatni rivojlantirish. Ishtirok etish va qo'llab-quvvatlashga e'tibor qaratish orqali biz barqaror o'sish uchun mustahkam poydevor yaratishimiz mumkin. Keling, buni birgalikda quraylik!
Biz veb-saytimizga yangi ko'rinish va tuyg'u bag'ishlaymiz! 🎉 Bizni kuzatishda davom eting, biz sizning tajribangizni oshirish uchun sahna ortida ishlaymiz.
Yangilangan va yangi funksiyalar bilan toʻldirilgan saytga tayyorlaning. Sabr-toqatingiz uchun rahmat. Ajoyib narsalar keladi!

Mualliflik huquqi 2024 @ WIZAPE.com
Barcha huquqlar himoyalangan
BIZ BILAN BOG'LANISHMAXFIYLIK SIYOSATI