77 ภาษา
English
Français
Español
Deutsch
Italiano
中文
हिंदी
العربية
Русский
Português
日本語
한국어
Türkçe
Polski
Nederlands
Magyar
Čeština
Svenska
Norsk
Dansk
Kiswahili
ไทย
বাংলা
فارسی
Tiếng Việt
Filipino
Afrikaans
Shqip
Azərbaycanca
Беларуская
Bosanski
Български
Hrvatski
Eesti
Suomi
ქართული
Kreyòl Ayisyen
Hawaiian
Bahasa Indonesia
Gaeilge
Қазақша
Lietuvių
Luganda
Lëtzebuergesch
Македонски
Melayu
Malti
Монгол
မြန်မာ
Norsk
فارسی
ਪੰਜਾਬੀ
Română
Samoan
संस्कृतम्
Српски
Sesotho
ChiShona
سنڌي
Slovenčina
Slovenščina
Soomaali
Basa Sunda
Kiswahili
Svenska
Тоҷикӣ
Татарча
ትግርኛ
Xitsonga
اردو
ئۇيغۇرچە
Oʻzbek
Cymraeg
Xhosa
ייִדיש
Yorùbá
Zulu
โหมดฝึกหัด
10 โมดูล / ~100 หน้า
โหมดตัวช่วยสร้าง
~25 โมดูล / ~400 หน้า
🎓
สร้างกิจกรรม
ความเป็นผู้นำในสถานการณ์วิกฤต
( 25 โมดูล )
โมดูล #1
บทนำสู่ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต
การกำหนดความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต ความสำคัญ และทักษะที่จำเป็นในการรับมือกับสถานการณ์ที่ซับซ้อน
โมดูล #2
การทำความเข้าใจประเภทของภาวะวิกฤต
การจัดหมวดหมู่และทำความเข้าใจภาวะวิกฤตประเภทต่างๆ รวมถึงภัยธรรมชาติ ความล้มเหลวทางเทคโนโลยี และภาวะวิกฤตที่มนุษย์สร้างขึ้น
โมดูล #3
พื้นฐานการสื่อสารในภาวะวิกฤต
หลักการและกลยุทธ์สำคัญสำหรับการสื่อสารที่มีประสิทธิผลในสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #4
การรับรู้และการประเมินสถานการณ์
การประเมินอย่างรวดเร็ว วิเคราะห์สถานการณ์ และระบุผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่สำคัญ
โมดูล #5
บทบาทและความรับผิดชอบของทีมบริหารจัดการภาวะวิกฤต
การกำหนดบทบาท ความรับผิดชอบ และความคาดหวังสำหรับสมาชิกทีมบริหารจัดการภาวะวิกฤต
โมดูล #6
รูปแบบและพฤติกรรมของความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต
การตรวจสอบรูปแบบและพฤติกรรมความเป็นผู้นำที่แตกต่างกันที่มีประสิทธิผลในสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #7
การตัดสินใจในสถานการณ์วิกฤต
กลยุทธ์ในการตัดสินใจอย่างรอบรู้ ทันท่วงที และมีประสิทธิผลในระหว่างวิกฤต สถานการณ์
โมดูล #8
กลยุทธ์การสื่อสารในภาวะวิกฤต
การพัฒนาแผนการสื่อสาร การส่งข้อความสำคัญ และกลยุทธ์การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
โมดูล #9
การจัดการอารมณ์และความเครียดในสถานการณ์วิกฤต
เทคนิคในการจัดการอารมณ์ส่วนบุคคล ความเครียด และความเหนื่อยล้าในสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #10
การสร้างความยืดหยุ่นในทีม
กลยุทธ์ในการสร้างความยืดหยุ่น ขวัญกำลังใจ และความสามัคคีภายในทีมการจัดการวิกฤต
โมดูล #11
การจัดการและการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
การระบุ กำหนดลำดับความสำคัญ และมีส่วนร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักในสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #12
การจัดการสื่อในภาวะวิกฤต
กลยุทธ์การมีส่วนร่วมของสื่อที่มีประสิทธิภาพ การส่งข้อความ และการสื่อสารในภาวะวิกฤตกับสื่อมวลชน
โมดูล #13
การจัดการวิกฤตโซเชียลมีเดีย
การจัดการโซเชียลมีเดียในสถานการณ์วิกฤต รวมถึงการติดตาม ตอบสนอง และส่งข้อความ
โมดูล #14
การจัดการชื่อเสียงในสถานการณ์วิกฤต
การปกป้องและรักษาชื่อเสียงขององค์กรในระหว่างและหลังสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #15
การฟื้นตัวจากภาวะวิกฤตและความต่อเนื่องทางธุรกิจ
การพัฒนา กลยุทธ์สำหรับการฟื้นฟู ความต่อเนื่องทางธุรกิจ และการดำเนินการหลังวิกฤต
โมดูล #16
บทเรียนที่ได้รับและการสรุปผล
การดำเนินการทบทวนหลังวิกฤต การระบุบทเรียนที่ได้รับ และดำเนินการปรับปรุง
โมดูล #17
ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤตในทีมงานทางไกลหรือเสมือนจริง
ข้อควรพิจารณาและกลยุทธ์เฉพาะสำหรับการเป็นผู้นำทีมงานทางไกลหรือเสมือนจริงระหว่างสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #18
ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤตในสภาพแวดล้อมที่หลากหลายหรือพหุวัฒนธรรม
ความสามารถทางวัฒนธรรมและความอ่อนไหวในภาวะวิกฤตในการเป็นผู้นำ รวมถึงการทำงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่หลากหลาย
โมดูล #19
ข้อควรพิจารณาทางจริยธรรมในการเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต
การจัดการกับปัญหาทางจริยธรรม ค่านิยม และหลักการในการตัดสินใจในภาวะวิกฤต
โมดูล #20
ปัญหาการกำกับดูแลและการปฏิบัติตามกฎหมายในสถานการณ์วิกฤต
การนำทางข้อกำหนดการกำกับดูแล การปฏิบัติตามกฎหมาย และการพิจารณาทางกฎหมายระหว่างสถานการณ์วิกฤต
โมดูล #21
ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤตในสภาพแวดล้อมที่มีความกดดันสูง
การจัดการสถานการณ์ที่มีความกดดันสูง รวมถึงการจัดการเวลา ลำดับความสำคัญ และความขัดแย้ง ความต้องการ
โมดูล #22
ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤตและสติปัญญาทางอารมณ์
บทบาทของสติปัญญาทางอารมณ์ในการเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต รวมถึงการตระหนักรู้ในตนเอง ความเห็นอกเห็นใจ และทักษะทางสังคม
โมดูล #23
ความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤตและเทคโนโลยี
การใช้ประโยชน์จากเทคโนโลยี รวมถึงซอฟต์แวร์การจัดการภาวะวิกฤต เพื่อสนับสนุนการตอบสนองและการฟื้นตัวในภาวะวิกฤต
โมดูล #24
กรณีศึกษาความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต
การวิเคราะห์สถานการณ์วิกฤตในโลกแห่งความเป็นจริง การระบุบทเรียนสำคัญ และการใช้หลักการความเป็นผู้นำในภาวะวิกฤต
โมดูล #25
สรุปและสรุปหลักสูตร
การวางแผนขั้นตอนต่อไปในการเป็นผู้นำในอาชีพสถานการณ์วิกฤต
ผู้ช่วยการเรียนรู้ภาษา
พร้อมการรองรับเสียง
สวัสดี พร้อมจะเริ่มหรือยัง? มาทดสอบไมโครโฟนของคุณกัน
▶
เริ่มต้นการฟัง
สิ่งที่เราให้ความสำคัญเป็นอันดับแรกคือการปลูกฝังชุมชนที่มีชีวิตชีวา ก่อนที่จะพิจารณาเปิดตัวโทเค็น โดยการเน้นที่การมีส่วนร่วมและการสนับสนุน เราสามารถสร้างรากฐานที่มั่นคงสำหรับการเติบโตที่ยั่งยืนได้ มาสร้างสิ่งนี้ร่วมกัน!
เรากำลังปรับปรุงรูปลักษณ์และความรู้สึกใหม่ให้กับเว็บไซต์ของเรา! 🎉 ติดตามความคืบหน้าขณะที่เราทำงานเบื้องหลังเพื่อยกระดับประสบการณ์ของคุณ
เตรียมตัวพบกับเว็บไซต์ที่ปรับปรุงใหม่ สวยงาม และเต็มไปด้วยฟีเจอร์ใหม่ๆ ขอบคุณที่อดทนรอ สิ่งดีๆ กำลังจะมา!
ลิขสิทธิ์ 2024 @ WIZAPE.com
สงวนลิขสิทธิ์
ติดต่อเรา
นโยบายความเป็นส่วนตัว