လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာလူမှုဗေဒ
( 25 မော်ဂျူးများ )

module #1
လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ လူမှုဗေဒနိဒါန်း
သင်တန်း၏ ခြုံငုံသုံးသပ်ချက်၊ လူမှုဗေဒမှန်ဘီလူးဖြင့် လိင်နှင့် လိင်စိတ်အား လေ့လာခြင်း၏ အရေးပါမှုကို စူးစမ်းလေ့လာခြင်း။

module #2
အဓိက သဘောတရားများကို သတ်မှတ်ခြင်း- လိင်၊ လိင်နှင့် လိင်စိတ်
ဇီဝဗေဒဆိုင်ရာလိင်၊ ကျား၊ မ လက္ခဏာနှင့် လိင်စိတ်တိမ်းညွှတ်မှုကြား ခြားနားချက်များကို နားလည်ခြင်း။

module #3
ကျားမနှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ လူမှုရေးဆိုင်ရာ သီအိုရီများ
ကျား၊မနှင့်လိင်စိတ်နှင့်ဆက်စပ်နေသောကြောင့် လုပ်ဆောင်နိုင်စွမ်း၊ ပဋိပက္ခသီအိုရီနှင့် သင်္ကေတဆိုင်ရာ အပြန်အလှန်အကျိုးပြုမှု အပါအဝင် အဓိကလူမှုဗေဒသီအိုရီများကို ဆန်းစစ်ခြင်း။

module #4
ကျား၊မ အခန်းကဏ္ဍနှင့် လူမှုဆက်ဆံရေး
လူမှုဆက်ဆံရေးအသွင်ကူးပြောင်းမှုမှတစ်ဆင့် ကျား၊မ အခန်းကဏ္ဍများကို မည်သို့တည်ဆောက်ပြီး အားဖြည့်ထားသနည်း၊ နှင့် ကျားမရေးရာ အခန်းကဏ္ဍ မျှော်လင့်ချက်များ၏ အကျိုးဆက်များ။

module #5
Gender Binary နှင့် Gender Hierarchies
ကျား-မ ဒွိစုံ၏ လူမှုရေးတည်ဆောက်မှုနှင့် ၎င်းသည် ကျားမအဆင့်နှင့် မညီမျှမှုများ ဆက်လက်တည်မြဲနေပုံ။

module #6
Feminist Theory နှင့် Gender Inequality ၊
အမျိုးသမီးဝါဒီသီအိုရီ၏ အခြေခံမူများနှင့် ကျားမမညီမျှမှုနှင့် ဘိုးဘေးဘီဘင်တို့အပေါ် မည်သို့အလင်းပြသနည်း။

module #7
အဆက်ဖြတ်ခြင်းနှင့် ကျား၊
မညီမျှမှု၏ ထူးခြားသောအတွေ့အကြုံများကို ထုတ်ပေးရန်အတွက် လူမျိုး၊ အတန်းအစားနှင့် လိင်စိတ်ကဲ့သို့သော အခြားလူမှုရေးအမျိုးအစားများနှင့် ကျား-မ က မည်ကဲ့သို့ ပိုင်းခြားသနည်း။

module #8
Sexuality နှင့် Sexual Identity
လိင်ကွဲကွဲပြားမှု၊ လိင်တူဆက်ဆံမှု၊ လိင်တူဆက်ဆံမှုနှင့် လိင်တူဆက်ဆံမှု အပါအဝင် လိင်ခွဲခြားမှုဆိုင်ရာ ရှုပ်ထွေးမှုများကို စူးစမ်းလေ့လာခြင်း။

module #9
လိင်စိတ်တိမ်းညွှတ်မှုနှင့် ကျားမခွဲခြားမှု
လိင်စိတ်တိမ်းညွှတ်မှု၊ ကျား၊မ လက္ခဏာနှင့် ကျား၊မ ခွဲခြားမှုတို့ကြား ဆက်ဆံရေး။

module #10
လိင်ကွဲများ၏လူမှုရေးတည်ဆောက်မှု
လိင်ကွဲကွဲပြားမှုကို လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် မည်သို့တည်ဆောက်ထားပြီး အခွင့်ထူးခံနည်းနှင့် LGBTQ+ တစ်ဦးချင်းစီအတွက် အကျိုးဆက်များ။

module #11
ကျား၊ မ လိင်စိတ်၊ နှင့် စွမ်းအား
လွှမ်းမိုးသောအုပ်စုများသည် ၎င်းတို့၏အခွင့်ထူးကို ဆက်လက်ထိန်းသိမ်းထားနိုင်သည့် နည်းလမ်းများအပါအဝင် ကျား၊မနှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာတွင် အာဏာလည်ပတ်ပုံ။

module #12
လုပ်ငန်းခွင်တွင် လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ
အလုပ်အကိုင် အခွင့်အလမ်းများ၊ လုပ်ငန်းခွင် ခွဲခြားဆက်ဆံမှုနှင့် နှောင့်ယှက်မှုများအပေါ် လိင်နှင့် လိင်စိတ်၏ သက်ရောက်မှု။

module #13
ရင်းနှီးသော ဆက်ဆံရေးများနှင့် မိသားစု လှုပ်ရှားမှုများ
လိင်နှင့်လိင်စိတ်က ရင်းနှီးသောဆက်ဆံရေး၊ မိသားစုဖွဲ့စည်းပုံနှင့် မျိုးပွားမှုရွေးချယ်မှုများကို ပုံဖော်သည့်နည်းလမ်းများ။

module #14
ကျား၊မ လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် မီဒီယာကိုယ်စားပြုမှု
ကျားမနှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ ကိုယ်စားပြုမီဒီယာသည် လူမှုရေးသဘောထားများနှင့် စံနှုန်းများကို မည်ကဲ့သို့ လွှမ်းမိုးထားသည်။

module #15
ကျား-မ အခြေပြု အကြမ်းဖက်မှုနှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ စော်ကားမှု
ကျား-မ အခြေပြု အကြမ်းဖက်မှုနှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ စော်ကားမှုများကို ဖြစ်ပေါ်စေသော လူမှုရေးနှင့် ယဉ်ကျေးမှုဆိုင်ရာ အကြောင်းရင်းများ။

module #16
ကျား၊မ လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် ပညာရေး
ဆရာ-ကျောင်းသား အပြန်အလှန်ဆက်ဆံမှုနှင့် သင်ရိုးညွှန်းတမ်း ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှု အပါအဝင် ပညာရေးဆိုင်ရာ အတွေ့အကြုံများကို ကျားနှင့်မ လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ အကျိုးသက်ရောက်စေသည့် နည်းလမ်းများ။

module #17
ကျား၊မ လိင်နှင့် ကျန်းမာရေး
ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု ကွာဟမှုနှင့် မျိုးပွားမှုဆိုင်ရာ ကျန်းမာရေး အပါအဝင် ကျန်းမာရေးဆိုင်ရာ ရလဒ်များကို ကျားနှင့်မ လိင်စိတ်က မည်ကဲ့သို့ လွှမ်းမိုးထားသည်။

module #18
ကျား၊မ လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ၊ ဥပဒေနှင့် မူဝါဒ
ခွဲခြားဆက်ဆံမှု၊ အိမ်ထောင်ရေး တန်းတူညီမျှမှုနှင့် မျိုးပွားမှုဆိုင်ရာ အခွင့်အရေးများ အပါအဝင် ကျား၊မနှင့် လိင်ဆိုင်ရာ ဥပဒေများနှင့် မူဝါဒများ၏ သက်ရောက်မှု။

module #19
လိင်နှင့် လိင်မှုဆိုင်ရာ ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ အမြင်များ
ယဉ်ကျေးမှုနှင့် လူ့အဖွဲ့အစည်းများတစ်လျှောက် လိင်နှင့် လိင်မှုဆိုင်ရာ စံနှုန်းများနှင့် အတွေ့အကြုံများကို နှိုင်းယှဉ်ခြင်းနှင့် ဆန့်ကျင်ဘက်ဖြစ်သည်။

module #20
ခုခံမှုနှင့် တက်ကြွမှု- လိင်နှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ စံနှုန်းများကို စိန်ခေါ်ခြင်း။
လူမှုရေးလှုပ်ရှားမှုများနှင့် တက်ကြွလှုပ်ရှားမှုများအပါအဝင် ကျား၊မနှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာစံနှုန်းများကို လူတစ်ဦးချင်းနှင့် အဖွဲ့များက စိန်ခေါ်ပြီး တွန်းလှန်သည့်နည်းလမ်းများကို ရှာဖွေခြင်း။

module #21
Queer Theory နှင့် Gender Performativity
ကျားမရေးရာစွမ်းဆောင်နိုင်မှု၊ စံမဟုတ်သော ကျားမနှင့် လိင်စိတ်ဆန္ဒနှင့် ကျားမ အမျိုးအစားများ ပျက်စီးခြင်းတို့ကို နားလည်ရန် queer သီအိုရီကို အသုံးပြုခြင်း။

module #22
လိင်တူဆက်ဆံမှု၊ ဒွိစုံမဟုတ်သော၊ နှင့် ကျားမ-မလိုက်လျောညီထွေရှိသော အထောက်အထားများ
လိင်တူဆက်ဆံသူ၊ ဒွိစုံမဟုတ်သော သို့မဟုတ် လိင်မညီညွတ်သူအဖြစ် သတ်မှတ်ခံရသူတစ်ဦးချင်းစီက ရင်ဆိုင်ကြုံတွေ့ရသည့် အတွေ့အကြုံများနှင့် စိန်ခေါ်မှုများကို ဆန်းစစ်ပါ။

module #23
ကျား၊မ လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် နည်းပညာ
အွန်လိုင်းမှ နှောင့်ယှက်ခြင်းနှင့် ဆိုက်ဘာအမျိုးသမီးဝါဒ အပါအဝင် လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာအရ ပုံသဏ္ဍာန်နှင့် ပုံသဏ္ဍာန်ပြုလုပ်သည့်နည်းပညာများ။

module #24
ကျား၊မ နှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ လေ့လာမှု
လူမျိုးစုပုံ၊ စစ်တမ်းများနှင့် အကြောင်းအရာခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းအပါအဝင် လိင်နှင့်လိင်စိတ်ဆိုင်ရာ သုတေသနပြုလုပ်ရန် နည်းလမ်းများနှင့် ချဉ်းကပ်မှုများ။

module #25
သင်တန်းအကျဉ်းနှင့် နိဂုံး
ကျားမရေးရာနှင့် လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဆိုင်ရာ လူမှုဗေဒဆိုင်ရာ နောက်အဆင့်များကို စီစဉ်ခြင်း။

ဘာသာစကားသင်ယူရေးလက်ထောက်
Voice Support ဖြင့်

မင်္ဂလာပါ! စတင်ရန် အဆင်သင့်ဖြစ်ပြီလား။ သင့်မိုက်ခရိုဖုန်းကို စမ်းသပ်ကြည့်ရအောင်။

အွန်လိုင်းအရင်းအမြစ်များ

WIZAPE အကြောင်း

အွန်လိုင်းပေါ်တယ်

ကျွန်ုပ်တို့၏ ဦးစားပေးသည် တိုကင်တစ်ခုထုတ်ရန် မစဉ်းစားမီ တက်ကြွသောအသိုင်းအဝိုင်းကို မွေးမြူရန်ဖြစ်သည်။ ထိတွေ့ဆက်ဆံမှုနှင့် ပံ့ပိုးကူညီမှုများကို အာရုံစိုက်ခြင်းဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ရေရှည်တည်တံ့သော တိုးတက်မှုအတွက် ခိုင်မာသောအခြေခံအုတ်မြစ်ကို ဖန်တီးနိုင်ပါသည်။ ဒါကို အတူတကွ တည်ဆောက်ကြပါစို့။

ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝဘ်ဆိုဒ်ကို ဆန်းသစ်သောအသွင်အပြင်နှင့် ခံစားမှုကိုပေးပါသည်။ 🎉 သင့်အတွေ့အကြုံကို မြှင့်တင်ရန် နောက်ကွယ်တွင် လုပ်ဆောင်နေသောကြောင့် စောင့်မျှော်ကြည့်ရှုလိုက်ပါ။
ပိုပေါ့ပါးပြီး အင်္ဂါရပ်အသစ်တွေနဲ့ ပြည့်နေတဲ့ မွမ်းမံပြင်ဆင်ထားတဲ့ ဝဘ်ဆိုက်အတွက် ပြင်ဆင်လိုက်ပါ။ မင်းရဲ့စိတ်ရှည်မှုအတွက် ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။ ကြီးမြတ်သောအရာများလာမည်!

မူပိုင်ခွင့် 2024 @ WIZAPE.com
မူပိုင်ခွင့်ကိုလက်ဝယ်ထားသည်

ကြှနျုပျတို့ကိုဆကျသှယျရနျ ကိုယ်ရေးအချက်အလက်မူဝါဒ

လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာလူမှုဗေဒ ( 25 မော်ဂျူးများ )

ဘာသာစကားသင်ယူရေးလက်ထောက်Voice Support ဖြင့်

လိင်နှင့်လိင်ပိုင်းဆိုင်ရာလူမှုဗေဒ
( 25 မော်ဂျူးများ )

ဘာသာစကားသင်ယူရေးလက်ထောက်
Voice Support ဖြင့်